跟主管、老闆談加薪升職,總是抓不到要領,談判重點是什麼?
編按:
《真誠表達,說出感染力》!好萊塢媒體溝通教練龐傑斯╳亞洲總裁級企業教練劉瑄庭獨創A.W.E.S.O.M.E.原則,幫你拋開自我限制,結合專業與個性,展現真實的情緒,你的演說最有感染力。
在多數的場合中,我們被教導要合群、壓抑自己與眾不同的意見。無論我們的想法多具有影響力或多實用,導致很多時候,我們不敢說出真正的想法。你一定也曾有過這樣的感受:世界雖大,卻沒人在意我的想法、信念,也無法發揮自己的天賦。
其實,我們可以選擇成為不一樣的自己。要成為一位真正成功的演說者,光靠營造談吐方式、改善措辭還不夠。無論是發表演說、進行商業宣傳或在婚禮上致詞,影響力十足的演說者,知道如何讓自己化身為訊息。
他們懂得如何做到A.W.E.S.O.M.E.。「awesome」這個字有精采的意思,而這個概念,是由下列單字構成的首字母縮略字:
● 身心一致(Align)─你的想法、身體和意志朝向同一個目標,向大眾傳達清楚的訊息。
● 建立連結(Wired)─與周圍環境、傳達媒介和觀眾,都建立起連結。
● 有同理心(Empathetic)─你關注觀眾及他們的需求、渴望以及感受。
● 簡單明瞭(Simple)─你的表達簡單明瞭。關鍵是,講重點。把握少即是多原則。
● 開放接納(Open)─你能視狀況靈活應變,不要過度算計,或囿限於既定規範。
● 創造神奇(Magical)─你的直覺將獲得釋放,進而展現強大的氣場。
● 展現魅力(Engaging)─你熟知如何隨心所欲的使用媒介,或把自己打造成媒體。
當傳達者體現以上的特質時,他們就能成為表裡如一、釋放出真實訊息的人。
多年來,我和劉瑄庭(Emily Liu)與無數客戶共事過,我們也共同指導過許多客戶,希望激勵、啟發並改變客戶的受眾,無論那些人是董事會成員、高階主管、體育館內上千名的觀眾、收看電視節目或廣告的數百萬名觀眾,甚至是佳節餐敘時的一小群家庭成員。
這些場合中存在一個不爭的事實:公開演說是一種由內而外的工作。你對外顯現的言行舉止,必須跟內在的想法一致。當你的言語、想法和情緒互相呼應時,就能展現出強大的氣場。
然而,一般人準備公開演說時,通常會更在意語調、速度、姿態和眼神交會等實際層面。雖然這些因素確實會對演說成效產生影響,但一昧關心語言的呈現方式,反而會讓講者綁手綁腳,很容易落入裝腔作勢的形式。
若你希望吸引眾人注目、讓他們願意聽你說。首先,你必須培養自己的說話風格,並改變自己關注的重點,將目標從如何演說,轉移到如何表達我是誰,以及我必須提供什麼訊息。
你可以先回想,自己在日常生活中與人的互動。你講話習慣直言不諱,還是委婉含蓄?你比較戲劇化或偏好分析?你的說法是深入探討,還是點到為止?在正常情況下,檢視你依循本性展現怎樣的自己,這樣做有助於,讓你掌握與他人交流的最佳方式,而且成為優秀的表達專家。
在重視「本質-執行-擁有」(Be-Do-Have)的過程中,追求A.W.E.S.O.M.E. 會點燃你內在,想被看見和被聽到的那股渴望。想讓自己被別人看見,首先你必須看清楚自己,確切知道怎樣將自己和個人想法、專業知識和目的,用最佳的方式呈現;想讓自己的想法被聽到,你必須明白自己擁有哪些吸引人的特質。
閃耀獨一無二的你
名人的談吐舉止都是刻意展現出來的成果。他們特別關注自己的言詞、行為和外表。但對於一般人來說,無論我們是在辦公桌前努力工作、在咖啡店的吧檯工作,或是擔任導遊,明星特質也會讓我們表現得更好。
所謂的明星特質是:盡情展現個人魅力。
- 昂首挺胸、堅定、自信,肯定你對世界有所貢獻。
- 讓別人看見你的優點。
- 呈現真實的自己,並獲得他人的信任、喜愛。
身為教練,我和劉瑄庭幫助人們找到他們的明星特質,無論客戶是主管、企業家、影響力人士或演說者;身為好萊塢媒體教練,我專門提供名人和創意娛樂主管這項服務。我協助他們用那種與生俱來、有時難以形容的特殊才華,讓自己發光、發亮。