SmartM 人才培訓網

普通人和強者的差別就是：時間成本的高低。當財富達到一定高度後，你其實就會用金錢的價值來衡量時間。

幾年前我還在香港念研究所時，認識一位BCG（Boston Consulting Group，波士頓顧問公司）的高階主管，她每天都很忙，不停的飛行、參加會議、打電話。

我：「妳這麼忙，和妳聊天都覺得很有壓力，害怕浪費妳的時間。」

她：「客觀的講，我的時間是很貴的，你知道有個詞叫hourly rate（每小時工資率），也就是如果客戶要買你的一小時，市場價位是多少。」

我：「妳的每小時工資率有多少？」

她：「700美元（約新臺幣22,000元）。」

我的天，夠我當年一個月的飯錢。

我發現自己對錢的敏感度越來越差，因為錢肯定會越來越多；而對時間的敏感度則越來越高，因為時間越來越少。我一直相信，抽象的時間價值，是可以用具體化的金錢來衡量的。你覺得自己的一小時值多少錢、你的一天值多少錢，基本上就能判斷你在什麼段位。

網路上有個詞一直很火，叫放棄你的「無效社交」，意思是說很多社交是沒有意義的，只有自我增值才沒有浪費時間。這句話是對的，但是判斷的標準是什麼呢？當一個人的時間本身不值錢時，就很難判斷哪些是有效的、哪些是無效的。因為即使節省了所謂無效社交的時間，多出來的時間，也沒有用在發揮更大價值的地方，更談不上產生更大的收益。所以，對普通人來說，放棄無效社交就是一句正確的廢話。

正如另外一句話：「要把時間浪費在美好的事物上」。其實這句話對很多人來說也是假議題，浪費的前提是要有價值呀，如果一個人的時間價值本來就低，哪來浪費可談。就好比談戀愛，你判斷一個男人是不是真的愛你的標準，不是看他是不是和你在一起，而是他為了你，拒絕了多少個喜歡他的女孩。

普通人和強者的差別就是：時間成本的高低。當財富達到一定高度後，你其實就會用金錢的價值來衡量時間。你一小時100元（約新臺幣454元，本書之後提到的幣別，若無特別註明均為人民幣，人民幣與新臺幣換算的匯率約為4.54：1），和1小時1,000元，甚至10,000元，分量當然是不一樣的。一個人財富的累積程度和他對時間的吝嗇程度，一般都是成正比的。

這時候就會發現，你捨不得花2、3個小時去電影院看一部電影，因為花的時間比電影票貴太多，如果電影還不好看，那簡直是嘔死；你捨不得花時間和沒有深交的朋友吃吃喝喝聊些有的沒的，於是你自然摒棄了無效社交；你捨不得買東西時貨比三家，而更傾向於多花點錢來過濾，你這不是用時間換錢，而是用錢換時間。

網路上有句話我特別認同：如果你想找人幫忙，去找那個特別忙的人幫忙，而不是去找那些比較閒的人。因為那個忙的人，只要答應幫你，就一定會很有效率的把事做好。反倒是那個閒的人，很可能會拖延，最終幫不了你。

人成功之後，因為影響力更大，可以做更大的事情了，選擇退休無所事事的成本已經大到根本無法計量。換句話說，他的時間更值錢，怎麼捨得浪費。所以，說白了，這是人性，就像人性裡無底洞一般的貪婪、無休止的欲望。一個成功人士，只會把事情的優先順序做個調整，而不可能只選擇悠閒的生活。財富越多，責任越大。

所以，當假期結束，大家都回工作崗位，如果一個人的狀態是「假期居然就這麼快結束啦，我還想多玩幾天，沒休息夠呢」，那麼，很抱歉，這種心態的人，大多數（不是全部）事業還沒有進入飛速上升期。

很多人不理解所謂工作狂的生活方式，總覺得他們只有工作，沒有生活。其實不然，這些人確實在有意無意壓榨自己的假期，但他們有一套自己獨特的作息時間。或者說，他們並不覺得別人在度假休息，自己就也要休息。

我發現，當我們還在渴望社交時，很多強者的行為，往往是反社交的。比如，我們熱衷去高格調的場子，就可以結交些所謂的人脈；有什麼飯局都要去參與，說不定有意想不到的收穫。那時候的我們，會更重視可能存在的價值，而不太關注時間沉沒成本。但你會發現另一些人，他們生活更簡單、更有規律，所以更專注、更有效率。因為他們早早便明白一個道理──大多數事情，都是沒有意義的。

所以我有個理論：你要了解一個人的段位，你只要看他如何處理自己的時間，和如何對待你的時間。

我最不能容忍的就是找別人代購還挑三揀四的人，這就是典型的覺得對方時間不值錢。所以當現在還有人問我說我在香港，能不能幫他代購某樣東西時，除非我們關係好到不行，不然他就是不尊重我的時間，一定不是我的好朋友，而我一定會拒絕。

約會時女孩平白無故的遲到1、2小時，沒錯，一次、兩次的話可以被原諒，順便編兩句「親愛的做什麼我都喜歡」這樣的鬼話。但如果總是這樣，我不得不懷疑妳的價值觀，難道我愛妳，是為了被妳消耗成沒有時間觀念的傻瓜嗎？

我有個讀者每次向我諮詢一個問題時，都會很主動發一個金額不小的紅包（按：把紅包透過網路發到各自的智慧手機微信帳戶上，相當於透過微信進帳收錢。），並且說如果我沒有時間回答也沒關係，搞得我都有些不好意思。我說：「妳不用這樣，搞得我都無法拒絕，不戳紅包是違反人性的，好嗎。」她很嚴肅的說：「當彼此的時間價值不對等時，這是唯一展現尊重時間的方式了。」

這不是錢的問題，我也不缺這些錢。這是意識層面的，這EQ真高啊。所以，你認為自己的每小時工資率值多少，就大概知道接下來，哪些東西值得追逐、哪些東西應該放棄。

寧可對時間焦慮，也好過對時間無感。（本文摘錄自《如何循序漸進撐起自己的野心：這世上，比賺得少更可怕的，是迷茫，這本書一定可以給你意想不到的答案。》大是文化出版）

主業金融，80萬粉絲訂閱號Spenser創始人。28歲離開體制去香港浸會大學念碩士，畢業一年跨界金融，從小職員到年收入千萬、自己開公司，彎道超車用實力改寫職場軌跡。

微信訂閱號創立一年多頻出爆文，熱門文章＜沒事別想不開去創業公司＞、＜你和頭等艙的距離，差的不只是錢＞在朋友圈瘋傳。線上付費課程「跟Spenser學寫作」報名火熱，成為知識付費年度黑天鵝事件。

Spenser相信，在現今互聯網時代，每個人都能透過塑造個人品牌，擁有至少一次個體崛起的機會。成為「超級個體」，領跑未來職場，就是自己最好的時代。