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喬許走進餐廳，一眼就認出了卡洛。正當兩人正在敘舊與談論喬許現在的生活時，出乎意料的人潮開始湧入餐廳。似乎看完電影的所有人都進了餐廳。卡洛知道自己人手不足，難以應付這樣的晚餐人潮，變得愈來愈緊張。當她正思索著有誰可以在如此短時間的通知下就過來幫忙時，喬許自願挺身相助。

接下來五天，喬許盡其所能協助經營這家餐廳。他為客人點餐、上菜、清桌子、洗碗盤、烹煮、招呼客人。卡洛需要他做什麼，他都去做，不過他最愛的還是招呼客人，與客人聊天。

他遇到各式各樣的人，大家個性都不相同。有些人對他友善且尊重他，有些人則把他當成比自己低下的跑堂差遣。他們對喬許的背景一無所知，也不知道他們在電視上看到的某些廣告，背後的操盤手就是喬許。對某些人來說，喬許不過是個沒什麼更有意義的事可做的服務生。

因為這個理由，喬許認為人人在生命中某個階段，都應該要到餐廳當侍者。他們會對餐廳這個行業有全新的認識，也會更感激提供服務的人。這樣，人們才會了解服務生也是活生生的人，他們一樣有真實的家庭，面對真實的挑戰，懷抱真實的夢想與希望。

一旦人們體驗過服務生的生活後，他們就不會再對服務生態度惡劣，也會給他們更多小費。

做為服務生，喬許知道人們怎樣看待他一點都不重要。重要的是，他自己怎樣看待服務這件事。他發現自己熱愛極了！當喬許開始服務他人時，所有問題立刻消失。他不必再去擔心生活、未來、工作，他只需要專注在一件事上：讓他人快樂滿意就好。

喬許本來不是很確定自己是不是唯一如此看待服務的人，但當他碰到另一位服務生潘蜜拉時，他知道自己找到了志同道合的人。有天在休息空檔時，喬許問潘蜜拉為何如此熱愛她的工作。

「因為人的關係，」潘蜜拉回答，「我就是喜歡那些顧客。」 「即便是奧客嗎？」喬許問。他總是希望從每個人身上學到東西。他是生命的學生，他想知道是什麼讓潘蜜拉心動。

「沒錯，就算是奧客也沒關係，」她笑著回答，「但是我不會用負面角度看他們。我將他們視為需要更多愛與關懷的人。

他們之所以變成奧客，一定是曾經歷過很糟糕的服務，因此失去對人的信心。我認為我的工作就是要贏得他們的信任。有趣的是，我愈愛他們，愈試著贏得他們的信任，他們就會愈來愈對我敞開心胸，然後那些負面態度就會逐漸消失不見。這確實需要付出一些努力，但卻太有意義了。」

「他們會感激你嗎？」喬許問。

「那是當然的，」潘蜜拉回答，「我已經在這裡工作了四年。我家裡牆上滿滿都是客人寄給我的假日賀卡。他們帶著全家大小一起來。即便生意不好的時候，例如最近就常常這樣，我負責的桌位區塊卻總是客滿，因為許多人都指名要我服務。」 跟潘蜜拉聊過後，喬許理解為何他自己也如此熱愛當服務生。就跟潘蜜拉一樣，他也喜歡服務人們。

喬許也注意到在餐廳工作的另一個現象。雖然喬許在餐廳工作時，比起他的「真正」工作，更認真，耗費更多的體能，但每天結束時，他反而覺得精神更好。

他的服務心態愈強烈，就愈能讓自己補充更多的能量。喬許的結論是，辛苦工作不會讓你疲倦。是不好的態度才會讓你精疲力盡。

喬許短暫地在餐廳工作了五天，他知道該是離開的時候了。他得去下一個目的地。 

卡洛到餐廳外跟喬許告別，並再次詢問喬許是否願意留下來繼續工作。但是喬許知道，雖然這家餐廳提醒自己有喜歡服務他人的熱情，但經營餐廳並不是他的天命。他應該將他熱愛當服務生的那股力量，用在他現在的工作或是新工作上。

不管他選擇什麼行業，他都應該用這種服務心態投入。他發現自己該做的是，重新找回在過去讓他充滿活力、快樂高興的因子。

看到自己的過去給了自己怎樣的未來線索。從現在開始，他要發揮自己的能力，去學習，去成長，去服務。他不要感覺自己好像每天都死掉一點點。相反地，他要開始活出生命的精彩。