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新書搶先看》贏取信任感,一上場就吸睛的肢體語言

約亨‧拜亞(JochenBaier)
2018-06-23
新書搶先看》贏取信任感,一上場就吸睛的肢體語言

收服人心的超強肢體語言鍛鍊術

隨著完成第一章的練習,即如何使用肢體語言為工具來提高你的社會地位,現在你可以接著練習如何以對象的社會地位為目標來「自降一格」,或者是如何做出一個較低的姿態。
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● 視線高度
我們生活中大部分的時候,自己的視線會與對象等高,因為這樣能夠贏得對方的信任感,並且產生具有建設性且輕鬆愉快的理想結果。這樣的行為在咖啡館、運動比賽或者攀岩的場合中確實是有效的,因為我們在那樣的當下,會選擇忘記那些可能有礙和諧氣氛的社會身分和地位。尤其是在職場的管理階層中,會因為自身具有的領導地位而被自然而然地歸類至高層,並因此給人很大的威脅感。這種看法對售貨員也同樣有效,如果他們在職訓練學得好的話,便能夠在他們的專業領域中完美的套用。

● 信任
在這種情況中,同事或者顧客的無意識姿態會妨礙信任感的產生,且如果顧客覺得地位在售貨員之下的話,可能隨之影響到對銷售產品的信任。並且由於這種感覺很難大聲呼喊出來(「相信我!」「看我的眼睛會騙人嗎?」「這是市場上最好的車!」或者其他類似無效的話語),所以我們在這種情況下,應該也只能夠運用簡單的肢體語言來應對。

托克

  • 頭部動作:我們的眼睛有投射能力,不但可以傳達正面的情感,而負面的情緒同樣顯露無遺。你也許記得上次戀愛時的心情,你那時候凝視愛人的目光是多麼溫暖又多麼急切。又或者記得,有一次你感覺到某個不友善的眼睛正在瞪著你,那時你還特地轉過身子去搜尋,瞧瞧那個目光到底是誰投射的。和大多數人能夠感覺到你的目光一樣,他們同時也能感覺到你是如何看視的。因此請善用目光投射的能力,如果你想讓對方產生信任感的話。先不去想你的同事或顧客,而是去想一個與你有同等地位並且互相信任的人。比如說,這個人可以是上一段戀情的愛人(前提當然是在你情我願的狀況下分手的)。
  • 微笑的威力:少有人不認同「微笑的人最美」,而且微笑還能感染對方,引起對方模仿的本能。我們一微笑,就笑進對方的心坎裡。很多人幾乎完全不自覺的在模仿對方中發出會心的微笑來,而一旦笑開來氣氛頓時就變得融洽美好。建議你不妨自己開始試試微笑的威力:你可以從「順帶說明」第三十二頁的指示開始做起,選好某一天,然候每小時保持笑容兩分鐘。很簡單,沒有什麼理由原因,你只要調設好鬧鐘提醒自己。之後你就會開始自我感覺良好,而調查數據也顯示這能提高工作能力,且在實調研究中被證實了。

信任圈

信任圈的作用功能大概就像支配圈:手勢朝對方的方向,先往上,再將手轉近自己的身體,回到原來的出發點。在動作的時候,要一直提醒自己,開放的手勢(手掌朝上,手腕沒有遮蔽)才
能最佳的引導對方。額外要補充的是,這個版本的信任圈中的開放性同時也具有某種程度的脆弱性,這個脆弱性卻能夠提高產生信任的效果。

● 建議模仿
一模一樣的手勢在人與人之間能夠喚起共同(信任)的基礎,例如你可以從年輕人打招呼時冗長繁瑣的手勢花招,以及運動員之間甚至軍人對軍人之間的禮節動作中清楚地辨認出來。要從零開始達到類似這種信任基礎,你可以很簡單的跟從對方的姿勢。
偷偷模仿對方的動作,不要被察覺,直到他無意識地接受你的模仿。如果你成功做到這一點,你就已經贏了。為了避免心機曝光的危險,或者被認為是猴子的行為,在模仿的時候,注意要
有序地推移時間。另外,建議你專注在正面的姿態和手勢上。模仿的時候不要把比中指、握拳等手勢也跟著照做,就算這些動作是你的對象的標準手勢。
 
書籍介紹
作者: 約亨‧拜亞( Jochen Baier)
出版社:聯經出版
出版日期:2018年5月
 
約亨‧拜亞(Jochen Baier)
約亨‧拜亞博士是教學理論的教授,在德國施瓦本‧格明德鎮的高等師範學校研究以及教授「肢體語言」。
他也在美國密西根傳播學院以及運動科學學院授課。由於早期在不同性質的學校裡擔任過教師,比如就職性向輔導師以及領導能力訓練師,因此能夠以不同的角度,整理統合出一個特殊而有效的培訓計畫:「站出來,往前走」。
 
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