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人資阿姐
同一個工作做5年,如何面對成長瓶頸期?
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人資阿姐
職涯
最近接連接獲兩位網友留言,都擁有五年以上的工作年資,雖然兩位的狀況不同,但卻都同樣對於這樣的工作年資感到未來工作的憂心。成長停滯與年資不完全相關不知是否是阿姐寫過五年大限的文章,令他們感到擔憂,其實一旦工作出現停滯,便須考慮自己的處境與現況,與工作了幾年並無太大相關。即使是一份超過五年的工作,如果工作內容有持續不斷的成長與學習,...
人資阿姐
2018-02-06
擁抱逆光,讓今日的職場挫折變成日後一抹回甘
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人資阿姐
職涯
最近參加了一個工作坊,談的是如何從容的做自己,參加的學員都是因著從容這兩個字而來,當然更希望能關照到自己的內在。這週的課程,老師要我們畫出自己的生命樹,要我們在自己的生命旅程中,找出自己重要的轉折點與記憶點,而這些在記憶中重要的片段,有沒有共通處,能不能找到自己生命的軸心。阿姐畫著畫著看著自己的過往,那許多深藏記憶的片段,竟都是...
人資阿姐
2018-01-23
退一步,收穫更多》職場老鳥轉職,先讓自己心態歸零
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職涯
人資阿姐
新的一年開始了,回顧2017這一年,阿姐有了職場的轉變,從已經具有相當制度與規模的公司,轉換到新創的小公司,此時所有的制度與遊戲規則皆在建置階段,換句話說也就是必須從無到有的建置。不同人對阿姐職涯的轉換有不同的解讀,但大部分的朋友都給予阿姐滿滿的祝福與極大的助力。每一次職涯的轉換,除了將原有的職場經歷與經驗帶著走,也希望與期許自...
人資阿姐
2018-01-09
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新的一年開始了,回顧2017這一年,阿姐有了職場的轉變,從已經具有相當制度與規模的公司,轉換到新創的小公司,此時所有的制度與遊戲規則皆在建置階段,換句話說也就是必須從無到有的建置。不同人對阿姐職涯的轉換有不同的解讀,但大部分的朋友都給予阿姐滿滿的祝福與極大的助力。每一次職涯的轉換,除了將原有的職場經歷與經驗帶著走,也希望與期許自...
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