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  • 沒做好「市場研究」,新產品千萬別上市!

    網路上經常見到許多神級的達人講師在談論過去做產品的豐功偉業,但似乎鮮少見到有人在分析究竟「新產品失敗」的原因為何?也許是談”成功”比較容易得到粉絲的共鳴,”失敗”的案例往往會被當成是慘痛的教訓,搞不好還被認為是「失敗大師」。新產品為何失敗雖然筆者認為「新產品失敗」的原因,對公司的高...
    GaryHsia
    2018-11-19
  • 讓目標「現實化」更容易實現,時間管理的五個現實問題思考

    目標能不能實現,關鍵在於目標是否「現實」。現實不是說要把目標訂得很低,也不是說要屈就自己的理想。而是說,我有沒有從「現實化」角度去考量目標「要被完成的可能性」。很多時候,我們「光是想作」的目標,常常是不現實的。可能只是照搬別人的作法,或更多時候「只是設定一個目標」,要跑步、想閱讀、做一個新年新改變,但看著這些目標一直停留在待辦清...
    EsorHuang(異塵行者)
    2018-11-18
  • PPT 要麼太單調要麼太亂,如何科學美化?

    嗨,各位木友們好呀,我是小木。最近我發現,那些被老闆/老師/甲方退回來的PPT基本上可以分為兩類:一種是太單調的:另一種是太亂的:很多靚仔們一世英名,偏偏就栽在了這兩個檻上,而且死活過不去…太單調是吧?我加裝飾!▼加了又太亂?我刪裝飾!▼刪了又太單調?我走!現在就走!!!▼……&hell...
    BeForAfter
    2018-11-17
  • 瘋狂番茄:結合任務管理的番茄工作法,還能杜絕 App 誘惑

    我在電腦玩物推薦過許多番茄鐘工作法的工具,例如我自己使用很長一段時間的「番茄土豆:番茄鐘+GTD夢寐以求的時間管理利器」,還有去年在iPhone上使用過一段時間的:「FlatTomato最美也最專業的中文版番茄鐘工作法App特色教學」。最近用回Android系統,遇到身邊也用Android手機的朋友,問我有沒有推薦什麼Andro...
    EsorHuang(異塵行者)
    2018-11-15
  • 三個問題檢視你是高效工作者?還是自我感覺良好的理由伯

    你覺得自己是個高效工作者嗎?不妨試試自問三個問題,檢視一下是否只是自我感覺良好?或是給自己設定的期望目標過高了?問題一:我達到預定目標了嗎?這關乎目標設定的明確性。問題來自於現實與目標的落差,如果沒有目標或是不明確,自然不會「察覺」到有問題。假設擁有明確的目標,那麼完成了職責內的目標,那麼你就是足夠高效的工作者。當然,你的主管可...
    劉奕酉
    2018-11-14
  • 想知道市場機會在哪?就必須先做好「顧客訪談」!

    『拜訪顧客』對於企業經營來說,應該是除了新產品開發之外,至為重要的工作要項。多數公司都會將此重責大任委由第一線的業務代表來負責,而業務的責任即是想辦法從客戶端爭取訂單。至於業務人員應具備哪些技能或是哪些技巧才能拿到訂單?在諸多前輩大師的言論、著作當中都有廣泛提及,大家可以自行在網上搜尋,筆者在此不敢班門弄斧。嚴格來說,新產品能否...
    GaryHsia
    2018-11-12
  • Sectograph 讓手機桌面驚豔的日曆圓餅圖,一眼看穿時間分配

    我在電腦玩物介紹過一種每日待辦清單的筆記方法:「Chronodex一張圓錶圖完滿每一天,視覺系手帳行事曆上手教學」,將一天的行程從直線的行事曆或待辦清單,轉「畫」成像是時鐘的圓錶,在視覺化的魅力與視野中,提供了鳥瞰未來時間分配藍圖的效果。而在Android上有一款桌面小工具:「Sectograph」,可以將行事曆與未來時間分配,...
    EsorHuang(異塵行者)
    2018-11-11
  • 比高橋流呈現效果更好的「手繪 PPT」

    過去,我一直以為「最囂張PPT」的稱號非「高橋流PPT」莫屬,直到我見到了「漫畫風PPT」…嗨,各位木友們好呀,我是小木。不久前,我曾向大家介紹過一種「泥石流」一般的PPT風格——「高橋流PPT」。「高橋流風格」的PPT這種「高橋流」風格,是由一個程序猿大佬高橋征義開創的,因為他在某次演講中...
    BeForAfter
    2018-11-10
  • 七個管理時間的小習慣,練習有餘裕且快樂的生活

    最近讀到一篇文章,原文標題其實很聳動:「7SecretsonHowSuperSuccessfulPeopleManageTheirTime(超級成功人士管理時間的七個秘密)」。到底是不是跟這些名人一樣的管理時間,我們也會成為成功人士呢?老實說,我無法確定。不過,那篇文章裡提到的七個秘密,其實也可說是七個習慣,我倒是很認同。如果能...
    EsorHuang(異塵行者)
    2018-11-08
  • 高薪不喜歡和低薪喜歡的工作,你會選哪一個?你不一定要選你最喜歡的工作,但一定要選一份能讓你成長的工作

    「高薪不喜歡和低薪喜歡的工作,你會選哪一個?」蔡康永在《奇葩說》中的觀點我覺得頗值得深思「把喜歡的事情拿來當工作,是對自己非常嚴格的一個挑戰,你要確定你吃得消這個挑戰,你才能做這個選擇。」「人都是很難的去知道自己喜歡和不喜歡的事請,因為每個人的認知都是一個過程。可能你原以為自己會喜歡的工作實際實踐之後發現原來自己是不喜歡的,相反...
    劉奕酉
    2018-11-07