SmartM 人才培訓網

  • 當公司的毒瘤位於高層,人員只會愈換愈「糟」,不會愈換愈「好」

    某日,在某咖啡廳,某公司的某老闆,約了一位具有豐富經驗的經理人,聽聽她的意見。「公司的管理出問題,好像一顆毒瘤。」這位經理人說:「它會愈來愈糟,從一個員工,擴大到下一個員工,直到……。」「直到什麼?」這老闆緊張的問。老闆的雙手緊張的壓在桌上,壓得很用力,桌子都快要翻了。「直到毒瘤長滿全公司,再怎麼補人...
    Mr.6
    2018-08-10
  • 【精選文集】時間這樣分配!專注力更提升

    【時間管理超差?休息、工作總是找不到平衡?】很多時候,我們顧此失彼。想休息但總休息過頭,要工作但找不到時間喘口氣。時間分配成了我們生理、心理上的龐大壓力,但心裡想著要時間分配,不如現在開始動手「做」我們的時間分配。以下四篇短文帶你在短時間內窺探成功人士到底如何做好時間分配。1.一次做好一件事,先關注你要成為什麼?時間一分一秒流逝...
    SmartM
    2018-08-10
  • 洪雪珍:活在悲傷裡的人,並不是弱者,而是因為他們最有愛

    我的個性迷糊,因此經常會跟驚喜不期而遇,像愛麗絲一樣意外地跌進樹洞裡,展開一趟奇幻之旅。昨天也是如此,我原來以為是要去上藝術治療單元的第一堂課,不料記錯日期,上的是家族系統排列(FamilyConstellation)單元最後一堂課,五個小時的體驗對我是一大震撼,對人生有深刻的反省。授課的是心理師吳浩平,一起頭他特別強調,家族系...
    yes123求職網資深副總經理/洪雪珍
    2018-08-10
  • 全面解析「拖延」的 4 大成因!心理專家教你對症下藥

    對我們來說,「拖延」是非常普遍的狀況,卻也是我們努力想避免的事情。拖延不僅降低工作的效率與生產力,更增加了人們的情緒壓力。重點是我們應該了解它是怎麼發生,以及用什麼策略來應對,避免自己的工作、課業表現受到影響。專門研究拖延的臨床心理專家AlexanderRozental提出,誘發拖延的主要因素可分為4種:分別是「難度」(expe...
    SmartM/蘇彥誠
    2018-08-09
  • 周海威:「強制協商」約聘人員的特休怎麼放,是否違法?

    今天的問題其實還蠻應景的,因為暑假快到了,很多學校都會面臨到『沒有那麼多工作』的狀況,也因為如此,正職以外的約聘人員又被盯上了,每一個學校其實狀況都不同,但這一間學校實在是很有意思,我今天寫這文章出來,重點是在於請各位學校及企業看看,小心不要觸法,因為今天早上我得知勞動部想要訂定更高的裁罰手段…以目前的這種氛圍,我...
    周海威
    2018-08-09
  • 如何整理會議筆記更有效率?不要留下會議筆記

    你有沒有遇過這樣的情況:開會時,把主管交代的事情都寫到這次會議筆記中,但等真的做任務時又常常漏東漏西?明明我很認真做筆記,是哪個地方搞錯了呢?我自己也曾經遇過這種情況,開會時,筆記寫了一大串,但真的執行時,不一定有效率,還可能漏掉之前說好要做的事情。因為事實上,我們真的在執行任務時,不一定會記得回頭去參考之前每一次開會寫下的筆記...
    EsorHuang(異塵行者)
    2018-08-09
  • 你的工作就是要不停講電話?試試這4招讓溝通更省時、到位

    天天電話接不停、打不停嗎,時間變得很零碎嗎?每天都會花時間於溝通之上,不論是與同事溝通或是客戶協調可能都會以電話溝通,因此,若能擁有良好管理通話效率,也能省下不少時間,讓自己把精力放在更重要的事情上。以下提供讓通話更有效率的4個方法。1.事先計畫:預約通話、準備大綱準備大綱:每通電話其實就如同一次的簡報會議,要在短時間內傳達自己...
    SmartM/賴聖美
    2018-08-08
  • LINE BIZ PLUS董事總經理IC:當科技成為基本語言,你必須具備懂得欣賞的能力!

    我的母校Wharton在2018年台灣MBA高峰論壇再度成為主要贊助學校,也很開心邀請到Wharton1997年畢業的大學長、現任LINEBIZPLUS北亞金融董事總經理的IC(劉奕成)擔任主講嘉賓;被稱作台灣第三方支付領域重要推手的他,認為時代轉變對金融業產生不少衝擊,也勉勵年輕人要培養關鍵能力,才能迎接更多未知的挑戰。個別的...
    Sabina
    2018-08-08
  • 不要只會做事,讓自己成為「能解決問題的人」

    不要做個只懂寫code的人一直以來我都期許自己跟member們,在職場上,我們要做一個解決方案提供者,而不要只是做一個會寫code的人(beasolutionprovider,notjustacoder),所謂的coder,我的定義是這樣的,如果老闆要你做什麼,你就是只會照著做,而沒有去思考過老闆要你這樣做的原因,那你就只是一個...
    游舒帆
    2018-08-08
  • 研究:休息不夠,易導致工作分心

    在需要專注工作時,總是忍不住想滑手機或是做其他無關緊要的事嗎?許多工作者在不斷重複相同的工作內容或是面臨重大任務時,很容易產生惰性甚至想逃避而分心無法專注,導致專注力下降。在嘗試過常見的時間管理方法,或封鎖所有社群網頁等避免分心的方法卻還是不管用嗎?本文提供5個特別的方法,幫助工作者找回工作專注力,提高工作效率。1.保持彈性,放...
    SmartM/丁尹涵
    2018-08-07