向上溝通
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別走冤枉路！４個提問避免接下「一頭霧水」的新任務
很多人都曾有過這樣的經驗：接獲主管指派新任務，主管只概略說了工作內容，卻沒有完整談論到細節，何時該完成、有哪些人會參與、該向誰報備進度等等。你想要表現自己能夠獨當一面、處理妥當，卻又不知道主管要的是什麼，在這種缺乏明確指示的情況下，themuse網站專欄作家AbbyWolfe提到，主動向主管詢問以下四個問題，將能降低新任務帶來的...SmartM/連凱晶2017-04-10
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如何給予上司建議？5個必須知道的方法
針對事物給予回饋是能力成長和績效提升的關鍵，每個人都需要他人的回應改進自己，但是，當上司執行計畫時出了些小差錯，或者在執行時詢問下屬意見時，又該怎麼做才得當？在此情況下，要說出真正的想法非常困難。而事實上，只要在回饋時注意一些小地方便能有很好的效果。這裡有五個重點，將能梳理混亂的情況，好整以暇的計劃後再提出建議，給予上司建議不再...SmartM/彭書耘2017-03-22
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想爭取升遷、主導新計畫？說服主管點頭！三大情境策略全解
說服向來不容易，特別當你想溝通的事項挑戰到現行工作慣例，難度更是倍數起跳。不少人有過這樣的經驗：提出更有效率的工作建議，卻沒能成功說服主管同意，落入吃力又不討好的境地，哪裡出問題？溝通、簡報專家常言，數據、證據是說服人的最佳武器，真的照做了為何依然行不通？根據溝通分析網站QuantifiedCommunications的報告指出...SmartM/連凱晶2017-03-09
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如何不被嚴苛主管找碴？4個實用的方法
碰到一位要求甚高的主管，就像經歷一場人生的重要考驗。然而，你我都有可能在不同的階段遇到。如同電影《穿著Prada的惡魔》裡的情節一般，嚴格的主管會無所不用其極的監視，凡事採最高標準對待，讓人精神緊繃。磨合的過程可能很令人沮喪，但高標準的檢視、提點，卻會讓人快速成長。嚴苛的主管不一定難相處，多數時候，他們對事不對人，因此，與其想掌...SmartM/彭書耘2017-03-07
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向上管理小秘訣：主動在工作中多做一步，把平凡變驚豔
我們都曾經遇過以下情況：同事得到了很好的機會，自己卻只能默默埋首工作中，進入下一項排程。縱然職場上的工作、機會是由主管指派的，但唯有在平日就展現積極度，讓自己被看見，當重要任務來臨時，機會才會找上你。FastCompany的專欄作家XimenaVengoecha建議，日常任務中就做到以下五件事，有助於開創下一個新機會。一、主動在...SmartM/黃立昇2017-03-02
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善用十五分鐘法則，有效和主管溝通
對於所有工作者來說，和主管溝通是必經之事。和主管保持良好的關係、針對任務或提案項目溝通、建立溝通模式與默契，能讓工作更順利。然而，有些人習慣等出了問題才找主管討論、求救，這點其實是十分危險的。讓主管知道你的想法與目標是職場進步的第一步，而所謂溝通，未必要花上大把時間，其實使用簡短的十五分鐘就能達到很好效果。美國Muse網的專欄作...SmartM/黃立昇2017-02-03
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機靈的部屬這樣做！不認同主管意見時的３個回應策略
好主管＋好建議是部屬成長的加速器，然而不明究理、太跳tone的意見卻可能是嫌隙的起源；主管給的建議若讓人無所適從，這時候身為部屬該據理力爭提出不一樣的看法，還是聽命行事當一個乖乖牌？部屬一定常常遇到主管說的改善方法和現實可能無法連結，這時候該怎麼辦？Themuse網站專欄作家KatBoogaard認為，別和主管硬碰硬，一方面部屬...SmartM/白晨佑2017-02-02
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和主管不合拍？先釐清他最在意的４件事
職場中，「投緣」這兩字很微妙，有時不知道為什麼，就是和主管看不對盤、不合拍。但畢竟還是得在一起工作，若是相處起來，氣氛不融洽，不僅犧牲了團隊的工作上成果、效率可能因此受影響，每天上班也因為如此而心情不佳。TheJobSuccessLab創辦人、職場輔導教練的LeaMcLeod認為，想成功地破冰或者重建關係，可以藉由拋出以下４個問...SmartM/吳品萱2017-01-05
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完美接招》面對主管說「不滿意」，成熟工作者該有的３個後續動作
大家都害怕主管的否決，因為這不僅隱含主管的不認可、對於你想法與能力上的質疑，更讓彼此的關係降至冰點。幾次負評之後，更擔心因為幾次的失敗而讓主管對你的印象大扣分。為此，職場上大家都極力避免失敗，並從前車之鑑中學習並讓犯錯率減至最低。然而，一味避免失敗其實是消極的，雖能讓事情不至於更壞，卻無法翻轉與證明主管對你的看法。面對主管批評，...SmartM/黃立昇2017-01-04
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老是不敢提加薪？５招無壓說服術，輕鬆跟老闆開口談錢
回顧今年一年，你覺得自己的表現，從看得見的績效數字到無形的領導，都有明確的貢獻。加薪⋯⋯該輪到我了吧？如果主管沒有主動提及，該怎麼爭取？人生中，「說服」無所不在，不管是職場上和主管談加薪、升遷、說服別人接受我們的想法跟提案，或是希望從別人那兒得到幫助，總有很多時候希望自身的請求可以得到允許、實現。但開口前總是要先看看自己有多少勝...SmartM/吳品萱2016-12-26
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